はじめての転職。よくあるQ&A

はじめての転職は何からはじめたら良いの?20代の転職はやっぱり無謀?20代ではじめて転職するからこそ、気になる疑問をQ&A形式でまとめました。

皆勤手当って何?もらえる会社は本当にあるの?支給条件や相場は?

皆勤手当って何?もらえる会社は本当にあるの?支給条件や相場は?のイメージ

夏休みに、毎朝欠かさずラジオ体操に参加すると皆勤賞として賞品をもらえたという思い出がある方もいらっしゃるのではないでしょうか。子供の頃には称賛に値した、「毎日こつこつと続ける」ということが当たり前となってしまった大人の皆…

本当に適職診断/職業診断って意味ある?よく当たる適職診断、教えます。ハローワークの適性検査も紹介

本当に適職診断/職業診断って意味ある?よく当たる適職診断、教えます。ハローワークの適性検査も紹介のイメージ

世間体や年収の魅力だけで就職先を決めてしまった…と後悔してはいませんか?そのようなことが起こるのは、自分にとっての適職を知らないまま就職活動をしてしまったからと言っても過言ではありません。今就いている仕事がたとえ天職でな…

残業100時間って実際にどんな生活?まさにブラック企業!?過労死の危険も

残業100時間って実際にどんな生活?まさにブラック企業!?過労死の危険ものイメージ

「残業代は嬉しいけれど、さすがに今月は体力がきついな…」と感じた方は月間何時間残業をされたか把握されていますか?企業から月間100時間を超えるような残業を強いられているような状況ではありませんか?若手社員の過労死がメディ…

派遣はやっぱり違う…。派遣から正社員に転職する、具体的な方法

派遣はやっぱり違う…。派遣から正社員に転職する、具体的な方法のイメージ

一定期間きちんと勤め上げれば、職場が変わって人間関係も刷新できるというメリットを好んで派遣社員という働き方を選んできた方も多くいらっしゃるのではないでしょうか。とくに、不況が続き正社員での採用が滞っていた時期に就職活動を…

営業事務とは?どんな仕事?必要な能力と実際の業務、未経験からのなり方

営業事務とは?どんな仕事?必要な能力と実際の業務、未経験からのなり方のイメージ

現在転職活動の真っ只中にある方、もしくは転職活動を始めようと考えている方なら、一度は目にしたことがあるであろう職種が「営業事務」なのではないでしょうか。とくに女性の場合、「次は営業事務に転職したい!」と考えている方も少な…

フルコミッションは未経験には無理?そもそも違法!?完全歩合制の全まとめ

フルコミッションは未経験には無理?そもそも違法!?完全歩合制の全まとめのイメージ

現在転職活動真っ只中の皆様の中で、「フルコミッション」の仕事に従事したいと考えていらっしゃる方はどの程度いらっしゃるでしょうか。働き方や収入の得方に自由があって、実力を試せるイメージの強いフルコミッションですが、そのメリ…

サービス業って実際どんな仕事?接客業とは違う?どんな職業が含まれる?【はじめての転職Q&A】

サービス業って実際どんな仕事?接客業とは違う?どんな職業が含まれる?【はじめての転職Q&A】のイメージ

現在転職活動中という方はさまざまな求人を見ている中で「サービス業」という言葉を見たことがあるのではないでしょうか。なんとなくイメージは就くものの、実際にサービス業とはどのような業態を指し、またどのような業務に従事するのか…

契約社員と正社員の違いは実際大きい?正社員登用前提は信用できる?【はじめての転職Q&A】

契約社員と正社員の違いは実際大きい?正社員登用前提は信用できる?【はじめての転職Q&A】のイメージ

現在第二新卒や既卒で就職活動をされている方の中は、「正社員」や「契約社員」といった雇用形態で迷ってしまって前に進めないというという方もいらっしゃるのではないでしょうか。「契約社員でしか採用していないから、今回は見送るか……

歩合制は有利?不利?フルコミッション(完全歩合制)は若手にはキツイです【はじめての転職Q&A】

歩合制は有利?不利?フルコミッション(完全歩合制)は若手にはキツイです【はじめての転職Q&A】のイメージ

現在転職活動をされている皆様は、求人情報に書いてある勤務条件や収入に関して、きちんと目を通して理解できていらっしゃいますか?100%理解できている、と断言できる方のほうが少ないのが現実だと思いますが、そのような状態のまま…

契約社員は不利?派遣よりマシ?正社員との違いは〇〇だった【はじめての転職Q&A】

契約社員は不利?派遣よりマシ?正社員との違いは〇〇だった【はじめての転職Q&A】のイメージ

現在第二新卒、もしくは既卒で就職活動をしている方は「契約社員」という雇用形態を頻繁に目にしているのではないかと思います。しかし、契約社員>派遣社員という考えは捨ててください。なぜなら、どちらも期間限定の雇用形態で…